Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.03.2026 an den Fachbereich Personal, IT, Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter http://www.bad-waldsee.de/karriere/. NEU: Unkompliziert, schnell und mobil per WhatsApp bewerben! Link in der Ausschreibung folgen, Chat starten und Fragen beantworten, Bewerbung erledigt. https://bad-waldsee.pitchyou.de/1GVCY?
Für Fragen vorab können Sie sich gerne an Anja Hepp, Telefon: +49 89 8581 383, wenden. Alles Weitere unter https://www.sanacorp.de/karriere/
Unsere Mitarbeitendenrabatte beim Fahrzeugleasing lassen dich deinem Traumfahrzeug einen Schritt näherkommen.Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerberportal auf www.meinauto.de/karriere oder per Mail an deine Ansprechpartnerin Julia König (julia.koenig@meinauto.de). Bei Fragen kannst du Julia gern unter der Nummer 0221/ 29 28 31 146 erreichen.
Krka bedient Kunden in mehr als 70 Ländern. Nutze Dein Talent und starte Deine Karriere bei TAD Pharma in einem partnerschaftlichen Team. Wir bilden aus! Ab August 2026 suchen wir Auszubildende zum Fachlageristen (m/w/d)/ Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Ort: Cuxhaven Das erwartet Dich: Du interessierst Dich für logistische Abläufe, wie das Annehmen, Einlagern und Versenden von Waren?
Krka bedient Kunden in mehr als 70 Ländern. Nutze Dein Talent und starte Deine Karriere bei TAD Pharma in einem partnerschaftlichen Team. Wir bilden aus! Ab August 2026 suchen wir Auszubildende zum Kaufmann für IT-Systemmanagement (m/w/d) Ort: Cuxhaven Das erwartet Dich: Du interessierst Dich für IT-Prozesse sowie betriebswirtschaftliche Zusammenhänge?
Krka bedient Kunden in mehr als 70 Ländern. Nutzen Sie Ihr Talent und starten Sie Ihre Karriere bei TAD Pharma in einem partnerschaftlichen Team. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Lab Technician/ Chemielaborant (m/w/d) zunächst befristet für 2 Jahre Ort: Cuxhaven Als Lab Technician/ Chemielaborant (m/w/d) betreuen Sie ein spannendes kreatives Aufgabenfeld und haben Freude an den folgenden Tätigkeiten: Durchführung von Analysen von Ausgangsstoffen, Zwischen-, Bulk- und Fertigprodukten im Rahmen der Freigabe- und Stabilitätsprüfung und des Methodentransfers Anfertigung einer geeigneten Dokumentation in Übereinstimmung mit den gültigen Regeln und Vorschriften Wartung, Kalibrierung, Reparatur, Qualifizierung und Re-Qualifizierung von Laborgeräten Sie verfügen idealerweise über: abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant, CTA oder vergleichbare Qualifikationpraktische Kenntnisse in modernen Analysemethoden (z.
Wir nehmen uns Zeit für Sie - um gemeinsam mit Ihnen den nächsten Schritt Ihrer Karriere oder Ihres Wiedereintritts ins Berufsleben zu planen. Und stehen Ihnen auch mit einem umfangreichen Angebot an Qualifizierungen und Weiterbildungen zur Seite.
Interesse an onkologischer Palliativversorgung Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie am Aufbau und Ausbau der Klinik und ihrer intersektoralen Versorgungsstrukturen Interesse an klinischer Studienmedizin und an der Weiterentwicklung evidenzbasierter Therapien Engagement in der Aus- und Weiterbildung von Mitarbeitern Fachliche Kompetenz, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau) Ärztliche Approbation in Deutschland Wir freuen uns auch über Bewerbungen von jungen, engagierten Ärzte (m/w/d), die ihre Karriere in diesem Bereich starten oder intensiv ausbauen möchten. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten.
Durch die fachgerechte Entsorgung und Verwertung von Abfällen tragen wir dazu bei, die Umweltbelastung zu verringern und eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Wenn Sie sich für eine Karriere in einem Unternehmen interessieren, das einen positiven Einfluss auf unsere Umwelt hat, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Durch die fachgerechte Entsorgung und Verwertung von Abfällen tragen wir dazu bei, die Umweltbelastung zu verringern und eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Wenn Sie sich für eine Karriere in einem Unternehmen interessieren, das einen positiven Einfluss auf unsere Umwelt hat, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Entdecken Sie bei uns eine Karriere, die nicht nur herausfordernd, sondern auch erfüllend ist. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.
Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Entdecken Sie bei uns eine Karriere, die nicht nur herausfordernd, sondern auch erfüllend ist. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. REMONDIS Industrie Service GmbH & Co.
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Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Entdecken Sie bei uns eine Karriere, die nicht nur herausfordernd, sondern auch erfüllend ist. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.
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Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Wachsen Sie mit uns: individuelle Förderung für Ihre Karriere und Kompetenzen. Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
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Durch die fachgerechte Entsorgung und Verwertung von Abfällen tragen wir dazu bei, die Umweltbelastung zu verringern und eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Wenn Sie sich für eine Karriere in einem Unternehmen interessieren, das einen positiven Einfluss auf unsere Umwelt hat, dann sind Sie bei uns genau richtig.
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Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Entdecken Sie bei uns eine Karriere, die nicht nur herausfordernd, sondern auch erfüllend ist. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.
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Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Entdecken Sie bei uns eine Karriere, die nicht nur herausfordernd, sondern auch erfüllend ist. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe Als Teil der REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe bieten wir nicht nur Jobs, sondern Perspektiven und gestalten die Zukunft.
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Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Wachsen Sie mit uns: individuelle Förderung für Ihre Karriere und Kompetenzen. Kollegiales Miteinander und Teamkultur: Bei uns zählt das Wir – mit flachen Hierarchien, respektvollem Umgang und echter Zusammenarbeit.
Durch die fachgerechte Entsorgung und Verwertung von Abfällen tragen wir dazu bei, die Umweltbelastung zu verringern und eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Wenn Sie sich für eine Karriere in einem Unternehmen interessieren, das einen positiven Einfluss auf unsere Umwelt hat, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Entdecken Sie bei uns eine Karriere, die nicht nur herausfordernd, sondern auch erfüllend ist. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.
So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten.
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Werde Teil von TECCON professionals, dem Home of professionals, und gestalte die Zukunft mit uns. Wir sorgen für frischen Wind in Karrieren, diesmal nicht für uns selbst, sondern für ein Unternehmen, das Deine Stärke im Vertriebsinnendienst sucht. <ul> <li data-end="280" data-start="134">Eigenverantwortliche Betreuung eines fest definierten Kundengebiets als zentrale Ansprechperson für alle kaufmännischen und fachlichen Anliegen.
Jetzt bewerben Mitgestaltung einer neuen relevanten Position in der Behindertenhilfe: Sie entwickeln Ideen, setzen Projekte um und bringen Dinge wirklich ins RollenGestaltungsfreiheit pur: Autonome sowie flexible Arbeits- und TagesgestaltungFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, damit Sie immer auf dem neuesten Stand bleiben und Sie Ihre Karriere vorantreiben können Worauf Sie sich freuen können Operative Steuerung: Sie sind regelmäßig an unseren rund 20 Standorten (Rhein Kreis Neuss, Dormagen, Grevenbroich, Kleinenbroich, Kaarst, Mönchengladbach, Krefeld und Bergheim) präsent und Ansprechpartner für alle operative Themen Angebotsentwicklung & Trends: Gemeinsam mit den Standortleitungen entwickeln Sie bestehende Tagesstruktur- und Netzwerkangebote weiter, erkennen Trends und bringen neue Ideen an den Start und setzen diese umNetzwerk & Klientengewinnung: Sie unterstützen bei der Akquise neuer Klient:innen und organisieren Veranstaltungen in unseren Netzwerkcafé́s zu Bildungs- und BeratungsangebotenPlanung & Organisation: Sie behalten Dienstpläne im Blick, geben sie frei, unterstützen bei Urlaubsplanung und sorgen für saubere Dokumentations- und Planungsprozesse.Beratung & Unterstützung: Sie verstehen sich als interner Dienstleister und Berater für die Standortleitungen – auch bei Personalthemen und im Führungsalltag in Bezug auf Themen aus dem Bereich der transformationalen Führung Worauf wir uns freuen Fachliches Know-how: Fundierte und nachweislich praxiserprobte Erfahrung in einer koordinierenden Schnittstellenfunktion in der BehindertenhilfeKenntnisse in tagesstrukturierenden Angeboten, idealerweise Erfahrung mit LT24 sowie ein gutes Verständnis des BTHGSie kennen die Lebensrealitäten erwachsener Menschen mit geistiger, seelischer oder körperlicher BehinderungStudium oder Ausbildung im Bereich Pädagogik, Soziale Arbeit, Pflege oder eine vergleichbare Qualifikation – wir sind offen für unterschiedliche WegeMindset: Intrinsisch motiviertFähigkeit, Menschen zu begeistern Gestaltungs- und UmsetzungspowerMobilität: Sie sind gerne unterwegs, schätzen persönliche Präsenz an den Standorten und haben einen PKW – denn gute Zusammenarbeit entsteht vor Ort Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
Ihre Aufgaben Wahrnehmung einer bereichsübergreifenden Rolle mit disziplinarischer Zuordnung zum Team Administrative Support sowie anteiliger projektbezogener Einbindung (ca. 50 %) zur Unterstützung der Projektleitung in ressourcen- und personalrelevanten ThemenUnterstützung der bereichsweiten Koordination und Steuerung der kurz-, mittel- und langfristigen Ressourcenplanung, inkl. der strukturierten Datensammlung, -pflege und -aufbereitung zum Personalbedarf, regelmäßigem Austausch mit den relevanten Fachbereichen und HR sowie Erstellung transparenter Reports zur EntscheidungsunterstützungSparringspartner (m/w/d) für das Führungsteam in strategischen Personalthemen, inklusive Beratung zu Leadership, Motivation Management und PersonalentwicklungBegleitung von Ausschreibungs- und Auswahlprozessen für Dienstleistungs- und Werkverträge durch strukturierte Vorbereitung, Abstimmung und Unterstützung im AuswahlprozessErstellung und Pflege des monatlichen Personalreportings sowie kontinuierliche Abstimmung mit dem Personalcontrolling zur Sicherstellung transparenter Entscheidungsgrundlagen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personalwesen bzw. einer vergleichbaren FachrichtungMehrjährige, generalistische Berufserfahrung im Personalbereich sowie nachweisbare Kenntnisse der Personalauswahl sowie der PersonalentwicklungHohes Zahlenverständnis (Personalcontrolling), gute Kenntnisse in ExcelAusgeprägte Kommunikations-Skills (Deutsch und Englisch) auf allen EbenenKooperativer und teamorientierter Arbeitsstil sowie eine hohe Sozialkompetenz Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!