JETZT BEWERBEN! Ansprechpartner Corporate HR Tel. +49 (0)721 57009 0 karriere@hegele.de
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Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie.
Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden am Standort Herford einen Notarfachangestellten (m/w/d) in Vollzeit Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Direktvermitllung zu unserem Kunden.
Entwicklung: Bei uns erwartet Sie eine vielseitige und verantwortungsvolle Position, die Ihre Karriere voranbringt. Profitieren Sie von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten sowie internen Entwicklungschancen. Ihre Aufgaben Implementierung von internen Prozessen für unsere zentralisierte Heimkostenabrechnung Erstellung und Versand der monatlichen Heimkostenabrechnungen für Bewohner*innen, Angehörige und Kostenträger für zunächst 2 Standorte Klärung abrechnungsrelevanter Fragen mit Angehörigen, Einrichtungen, Behörden und Krankenkassen Enge Zusammenarbeit mit den Einrichtungen, der Buchhaltung und der Rechtsabteilung im Forderungsmanagement Aktive Kommunikation mit Kostenträgern und Einrichtungsleitungen Mitarbeit bei Auswertungen, Statistiken und Berichtswesen Entwicklung von Checklisten und internen Prozessen Ihr Profil Erfahrung im Abrechnungsbereich, bevorzugt im Bereich der Heimkostenabrechnung Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an lösungsorientiertem Arbeiten Hohe Verbindlichkeit und Professionalität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern Sicherer Umgang mit MS‑Office Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams bei K&S.
Entwicklung: Bei uns erwartet Sie eine vielseitige und verantwortungsvolle Position, die Ihre Karriere voranbringt. Profitieren Sie von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten sowie internen Entwicklungschancen. Ihre Aufgaben Implementierung von internen Prozessen für unsere zentralisierte Heimkostenabrechnung Erstellung und Versand der monatlichen Heimkostenabrechnungen für Bewohner*innen, Angehörige und Kostenträger für zunächst 2 Standorte Klärung abrechnungsrelevanter Fragen mit Angehörigen, Einrichtungen, Behörden und Krankenkassen Enge Zusammenarbeit mit den Einrichtungen, der Buchhaltung und der Rechtsabteilung im Forderungsmanagement Aktive Kommunikation mit Kostenträgern und Einrichtungsleitungen Mitarbeit bei Auswertungen, Statistiken und Berichtswesen Entwicklung von Checklisten und internen Prozessen Ihr Profil Erfahrung im Abrechnungsbereich, bevorzugt im Bereich der Heimkostenabrechnung Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an lösungsorientiertem Arbeiten Hohe Verbindlichkeit und Professionalität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern Sicherer Umgang mit MS‑Office Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams bei K&S.
B. in einer Rechtsabteilung oder einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten RechtsanwaltskanzleiFundierte Kenntnisse im Zivilrecht, Wirtschaftsrecht, Immobilienrecht, allgemeinen VertragsrechtErfahrung im Handel wünschenswertTeamfähigkeit, ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und hohe ProblemlösungskompetenzVerhandlungsgeschick und selbstsicheres Auftreten Ansprechpartner/-in Sandra Fuchs HR Business Partner (+49) 9090. 77-7274 karriere@dehner.de
Ihre Aufgaben Im Einklang mit der globalen Cyber-Sicherheits- und IT-Strategie sind Sie verantwortlich für die operative, tägliche Unterstützung im Bereich Cyber Security sowie für damit verbundene ProjekteIn Abstimmung mit Stakeholdern wie dem globalen CISO, dem IT-Infrastrukturmanagement, der Rechtsabteilung und dem Datenschutzbeauftragten sind Sie gemeinsam mit Ihren Teamkollegen für den Betrieb und die Weiterentwicklung der lokalen CISO- sowie IT-/Cyber-Sicherheitsorganisation in der deutschen Region zuständig, zudemImplementierung von Governance-Strukturen im Bereich IT/Cyber-Security für die deutsche RegionVeröffentlichung von Cyber-Security-Informationen im Intranet und Planung von Awareness-KampagnenVertretung der IT-Sicherheit der deutschen Region gegenüber internationalen PartnernErstellung und Überprüfung von Sicherheitsdesigns und -konzeptenBewertung und Freigabe von Cyber-Security- und DatenschutzstandardsDurchführung von Audits und Überprüfungen von Firewall- und Proxy-RegelnManagement von Sicherheitsvorfällen, Cyber-Sicherheitsrisiken und Entscheidungsfindung im täglichen Sicherheitsbetrieb Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder vergleichbarMehrjährige Erfahrung im IT- und Cyber-Security-Betrieb wünschenswertErfahrung im Projektmanagement und in der StandardisierungKenntnisse in mindestens einem Sicherheitsrahmenwerk wie ISO 27001, BSI oder NIST wünschenswertErfahrung im IT-Betrieb wünschenswertVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!
B. in einer Rechtsabteilung oder einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Rechtsanwaltskanzlei Fundierte Kenntnisse im Zivilrecht, Wirtschaftsrecht, Immobilienrecht, allgemeinen Vertragsrecht Erfahrung im Handel wünschenswert Teamfähigkeit, ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und hohe Problemlösungskompetenz Verhandlungsgeschick und selbstsicheres Auftreten Ansprechpartner/-in Sandra Fuchs HR Business Partner (+49) 9090. 77-7274 karriere@dehner.de
Entscheidungen in kleinen Teams, eine hohe Dynamik sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sind die maßgeblichen Elemente unserer Unternehmenskultur – „Letting people grow to create energy“.
Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Entdecken Sie bei uns eine Karriere, die nicht nur herausfordernd, sondern auch erfüllend ist. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.
Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Entdecken Sie bei uns eine Karriere, die nicht nur herausfordernd, sondern auch erfüllend ist. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. Zentrale Verwaltungseinheiten der REMONDIS Gruppe Willkommen bei den REMONDIS Zentralgesellschaften – der zentralen Verwaltung der REMONDIS-Gruppe!
Wir suchen erfahrene Fachleute, die mit ihrem kaufmännischen Know-how und ihrer Expertise dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Entdecken Sie bei uns eine Karriere, die nicht nur herausfordernd, sondern auch erfüllend ist. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. Zentrale Verwaltungseinheiten der REMONDIS Gruppe Willkommen bei den REMONDIS Zentralgesellschaften – der zentralen Verwaltung der REMONDIS-Gruppe!